ソニーの半導体事業に学ぶ
経営人材の発掘・育成・登用を阻む
「5つの壁」と突破法

【現地開催＠虎ノ門】ソニーセミコンダクタソリューションズ 藤谷和弘氏 講演

経営人材の発掘・育成・登用を阻む
「5つの壁」と突破法

～サクセッションプランが機能しない壁に挑んだ軌跡～

「サクセッションプランは策定した。しかし、次の経営人材が育っていない」——そんな課題を抱えていませんか。人的資本経営の重要性が高まるなか、経営戦略と連動した人材の発掘・育成・登用は、企業の持続的成長を左右する重要テーマです。

激しい技術革新とグローバル競争に直面するソニーの半導体事業を担うソニーセミコンダクタソリューションズ社も、タレントマネジメントの実践を通じて数々の課題に向き合ってきました。

本セミナーでは、ソニーセミコンダクタソリューションズ社の人事企画部 統括部長 藤谷和弘氏をお招きして、現場で直面した「9Box」「カルチャー」「異動」「配置・登用」「人選」の5つの壁と、その突破に向けた試行錯誤を紹介します。経営陣を巻き込むタレントレビューから、候補者の見極め、個別育成、コーチングによる行動変容の支援まで、制度を「作る」から「機能させる」へと進める実践的なヒントをお届けします。

講演後には、希望者向けの質疑応答・個別相談も予定しています。自社のサクセッションプラン、タレントマネジメントに関する課題解決のヒントを探している方々にぜひお越しいただきたいセミナーです。

2026年11月17日（火）18:30〜20:00、参加費は無料です。

現場で直面した「5つの壁」

講演でお伝えすること

※講演後には、希望者向けの質疑応答・個別相談も予定しています。

参加対象者

※コンサルティングファーム、研修会社、人材紹介会社、SaaS系など、ベンダーとして人事サービスを提供している方々からのご参加は、お申し込み後であってもお断りさせていただきます。あらかじめご了承ください。

プログラム

※プログラム内容は予告なく変更になる場合がございます。

講演者紹介

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社 人事企画部 統括部長
ビジネスコーチ パートナーエグゼクティブコーチ

藤谷 和弘 氏

1998年に三菱自動車工業株式会社入社。経理部門を経て2005年より人事業務に従事。2009年から2012年にはオランダに赴任し、生産子会社の譲渡に伴う労使交渉を主導。帰国後は、人事労務、人材開発、タレントマネジメント、HRBPなど幅広い領域を担当。2014年に神戸大学大学院経営学研究科にてMBAを取得。2021年2月にソニー株式会社に転職。同年4月にソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社にて、タレントマネジメントストラクチャーの確立、人材育成体系の再構築、中期計画策定などを担当。2025年からは人事企画部 統括部長として、人事全般を統括。

開催概要

セミナーのお申し込み

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